شاهکاری دیگر در پتروشیمی جم پیلن

۷ همت سود در سال محدودیت؛ تصادف یا جسارت مدیریتی؟
شاهکاری دیگر در پتروشیمی جم پیلن

 

در بازخوانی عملکرد ۱۱‌ماهه سال ۱۴۰۴، آنچه در کارنامه شرکت پتروشیمی جم پیلن به چشم می‌آید، صرفاً یک رشد عددی نیست؛ بلکه روایتی از مدیریت در شرایط بحران و تبدیل تهدید به مزیت رقابتی است. این شرکت توانست سود خالصی بیش از ۷ همت محقق کند؛ رقمی که در مقایسه با ۴.۳ همت دوره مشابه سال گذشته، از رشد قابل توجه ۶۶ درصدی حکایت دارد. تداوم روند افزایشی درآمد و سودآوری در سال‌های اخیر نیز نشان می‌دهد این جهش، اتفاقی مقطعی نبوده بلکه حاصل یک مسیر راهبردی منسجم است. اما نکته کلیدی بستر تحقق این عملکرد است. جم پیلن در سال جاری با مجموعه‌ای از چالش‌های عملیاتی و محیطی روبه‌رو بود؛ از توقف طولانی اکسترودر و محدودیت‌های ارزی گرفته تا تحریم‌های تجهیزاتی، قطع خوراک، تبعات جنگ ۱۲ روزه و اعتصاب کامیون‌داران. هر یک از این عوامل می‌توانست تراز عملیاتی بسیاری از شرکت‌ها را با اختلال جدی مواجه کند، اما مدیریت شرکت با رویکردی فعالانه، نه‌تنها از افت عملکرد جلوگیری کرد بلکه رکوردهای تازه‌ای نیز به ثبت رساند. در حوزه اقدامات استراتژیک، رفع کامل تعهدات ارزی، تأمین قطعات تحریمی ، بازتعریف پروژه خالص‌سازی پروپیلن و ورود هدفمند به سرمایه‌گذاری‌های بورسی با بازدهی بالاتر از سپرده‌های بانکی، بخشی از تصمیمات اثرگذار شرکت بوده است. همچنین ثبت محصولات فناورانه در قالب شرکت دانش‌بنیان، نشان‌دهنده حرکت به سمت خلق ارزش مبتنی بر فناوری است. یکی از نمونه‌های بارز مدیریت بحران، نحوه مواجهه با توقف اکسترودر بود. در این دوره، شرکت با تغییر رویکرد تولید، موفق به تولید ۲۴ هزار تن پودر با ارزش افزوده بالا شد؛ اقدامی که عملاً توقف تولید را به فرصتی برای تنوع‌بخشی محصول و حفظ جریان درآمد تبدیل کرد. در افق پیش‌رو نیز تأمین اکسترودر دوم، اجرای پروژه ساخت رستوران مجتمع و احیای املاک و دارایی‌ها در عسلویه، بیانگر تداوم نگاه توسعه‌محور شرکت است؛ مسیری که جم پیلن را در مدار رشد پایدار و سودآوری تقویت‌شده قرار داده است. 

در مجموع، عملکرد ۱۴۰۴ جم پیلن را می‌توان نمونه‌ای از حکمرانی شرکتی در شرایط محدودیت دانست؛ جایی که تصمیم‌سازی هوشمندانه و چابکی عملیاتی، مزیت رقابتی را حتی در پرریسک‌ترین محیط‌ها حفظ کرده است. 

 

 

۶ اسفند ۱۴۰۴

نظرات بینندگان

برای نظر دادن ابتدا باید به سیستم وارد شوید. برای ورود به سیستم روی کلید زیر کلیک کنید.